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TPM咨詢管理自主保全的規(guī)范建立

2022-10-21      
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      TPM咨詢管理活動(dòng)由八大支柱組成,這八大支柱中的一個(gè)支柱就是自主保全。它也是TPM咨詢管理活動(dòng)中最為基礎(chǔ)的支柱之一。自主保全的規(guī)范建立分為哪些主要步驟呢,優(yōu)制為大家來闡述:


      

TPM咨詢管理自主保全的規(guī)范建立


      (1)TPM咨詢管理自主保全的初期清掃

      這個(gè)階段的重點(diǎn)工作是:對(duì)設(shè)備的初期清掃活動(dòng)。首先需要對(duì)這個(gè)活動(dòng)制訂相應(yīng)的清掃計(jì)劃,再按計(jì)劃實(shí)施清掃活動(dòng)。這個(gè)清掃活動(dòng)是延續(xù)5S的清掃工作到了設(shè)備內(nèi)部。并通過對(duì)設(shè)備的深度清掃過程,發(fā)現(xiàn)6大不合理,進(jìn)行復(fù)原或是改善。這個(gè)過程也可以稱之為點(diǎn)檢過程,目的是為了預(yù)防設(shè)備的強(qiáng)制劣化,讓設(shè)備物件本色。同時(shí),開始實(shí)施OPL等活動(dòng)提升員工的能力。


      (2)TPM咨詢管理自主保全的發(fā)生源/困難處對(duì)策

      這個(gè)階段的重點(diǎn)工作是:對(duì)發(fā)生源/困難處開展改進(jìn)工作。這個(gè)過程中會(huì)看見之前沒有暴露的難題,三大發(fā)生源使用TPM咨詢管理活動(dòng)的“斷、減、離、易”進(jìn)行改善,五大困難處則進(jìn)行根本改善。這個(gè)階段可以提前解決設(shè)備存在的隱患,防止未來出現(xiàn)設(shè)備故障。員工也可以提升自信,公司也能逐漸培養(yǎng)出員工改善的習(xí)慣。


      (3)TPM咨詢管理自主保全的總點(diǎn)檢

      這個(gè)階段的重點(diǎn)工作是:總點(diǎn)檢。讓員工全面了解和自己朝夕相處的設(shè)備,并掌握點(diǎn)檢技巧,對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常與周期查驗(yàn),形成獨(dú)立管理機(jī)制。通過規(guī)范化的日常管理,建立一個(gè)防范于未然的預(yù)防機(jī)制。這個(gè)階段的工作,會(huì)使員工的現(xiàn)場改善水平明顯地提高,并自主自發(fā)地參加到TPM咨詢管理活動(dòng)中來,從過程中獲得經(jīng)驗(yàn),為最后創(chuàng)建獨(dú)立管理機(jī)制奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。


      (4)TPM咨詢管理自主保全的自主點(diǎn)檢

      這個(gè)階段的重點(diǎn)工作是:自主點(diǎn)檢,并形成更加直觀的目視化管理。這個(gè)階段是創(chuàng)建點(diǎn)檢機(jī)制,并將其效率化的活動(dòng)。同時(shí),運(yùn)用目視化管理工具,讓現(xiàn)場一目了然,提升點(diǎn)檢和工作效率。


      TPM咨詢管理自主保全的規(guī)范建立

 

      (5)TPM咨詢管理自主保全的獨(dú)立管理機(jī)制創(chuàng)建

      這個(gè)階段的重點(diǎn)工作是:建立獨(dú)立管理機(jī)制。通過了一段時(shí)間的TPM咨詢管理活動(dòng)的實(shí)施,公司的基本目標(biāo)已經(jīng)實(shí)現(xiàn),員工都能把握自主保全的工作技巧。這時(shí)必須制訂獨(dú)立的管理機(jī)制和自主保全的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。在這些制度下,員工在日常工作中,應(yīng)能夠自己解決各種各樣設(shè)備難題,還可以積極避免設(shè)備缺陷的發(fā)生,做到故障、不良、浪費(fèi)的“零”目標(biāo)。


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