為適應(yīng)公司發(fā)展需求，夯實(shí)管理基礎(chǔ)，快速培養(yǎng)人才梯隊(duì)，由歐神諾公司總裁發(fā)起，總部人力資源管理中心組織，攜手優(yōu)制咨詢專家團(tuán)隊(duì)啟航“歐神諾人才戰(zhàn)略賦能計(jì)劃──2021年青干班項(xiàng)目”。

11月17日，公司總裁丁總、副總裁龐總、張總、總裁助理吳總、人力資源管理中心總監(jiān)李總、優(yōu)制咨詢總經(jīng)理姜瑩老師、郭燕老師、三大制造基地中高層領(lǐng)導(dǎo)及42名青年骨干等近百人齊聚一堂，歐神諾“青干班一期集訓(xùn)啟動(dòng)會(huì)”拉開帷幕。

人才是實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的最關(guān)鍵因素，要把人才培養(yǎng)上升到公司戰(zhàn)略高度進(jìn)行布局。

會(huì)議伊始，丁總致辭：青干班項(xiàng)目不僅是歐神諾儲(chǔ)備人才戰(zhàn)略的一個(gè)里程碑，更是助推歐神諾快速發(fā)展的關(guān)鍵。首批42位學(xué)員精英骨干，將通過優(yōu)制咨詢專業(yè)團(tuán)隊(duì)賦能訓(xùn)練，成為一批強(qiáng)專業(yè)、會(huì)管理、懂經(jīng)營(yíng)且具有企業(yè)認(rèn)同感的復(fù)合實(shí)戰(zhàn)型管理人才。

優(yōu)化人才培養(yǎng)，讓人才儲(chǔ)備匹配企業(yè)戰(zhàn)略。

副總裁龐總發(fā)表動(dòng)員發(fā)言，并提出建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的重要意義。目前公司市場(chǎng)前景好、業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)，與此同時(shí)，更應(yīng)提出更高要求、提前做好人才部署工作。希望全體學(xué)員珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，快速成長(zhǎng)為敢于創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)的歐神諾棟梁！

建立歐神諾人才梯隊(duì)培養(yǎng)機(jī)制，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

優(yōu)制咨詢總經(jīng)理姜瑩老師全面介紹了青干班項(xiàng)目的內(nèi)容與推進(jìn)計(jì)劃。姜老師指出，企業(yè)進(jìn)入快速增長(zhǎng)階段，原有的管理方法、管控系統(tǒng)、人才培養(yǎng)手段等都將面臨新的挑戰(zhàn)和變革，青干班項(xiàng)目是歐神諾人才發(fā)展變革的突破口。本期項(xiàng)目為期一年，以賦能精益運(yùn)營(yíng)管理能力為核心內(nèi)容，將采用線下授課、工作坊、線上交流等多種授課形式，緊密結(jié)合工作實(shí)踐，旨在為制造系統(tǒng)批量培養(yǎng)更具實(shí)戰(zhàn)能力的管理人才！

吹響集結(jié)號(hào)，蓄勢(shì)共遠(yuǎn)航。

總部及三大制造基地的學(xué)員共聚一堂，開啟學(xué)習(xí)之旅。在歐神諾總裁助理吳總的帶領(lǐng)下，全體學(xué)員宣讀《學(xué)習(xí)承諾》，以最好的狀態(tài)投入學(xué)習(xí)！

歐神諾陶瓷誕生于1998年，于2000年成立佛山歐神諾陶瓷有限公司，目前隸屬于帝歐家居集團(tuán)（股票代碼：002798），已成為A股上市企業(yè)控股子公司。公司坐擁三大現(xiàn)代化生產(chǎn)基地，占地近4000畝，員工人員4600余人，在全國(guó)擁有超4000家品牌專賣店，生產(chǎn)包括瓷磚、人造石、馬賽克、景觀厚磚、實(shí)驗(yàn)室陶瓷臺(tái)面以及鋪貼輔助材料6大品類產(chǎn)品。